Les missions principales pour le poste Infirmier(e) Coordinatrice H/F
En tant qu’Infirmier(e) Coordinateur(trice) au sein d'un Ehpad, vous aurez pour missions de veiller au bon déroulé de la prise en charge des patients. Et le management de votre équipe Soignante.
Avec l'aide du directeur de l'établissement, du responsable des soins, et de l'adjoint vous mènerez vos missions de coordinations :
- Gestion de l'équipe d'infirmier(e)s en collaboration avec l'équipe de direction
- Élaboration des plannings
- Programmation des tâches et garantie de la prise en charge globale des patients.
- Interlocuteur privilégié de la directrice des soins
- Transmission régulière des informations essentielles concernant les patients au médecin, et aux équipes dirigeantes
- Coordination de l’équipe soignante et de la qualité des prestations
Diffusion des bonnes pratiques et des procédures
Salaire :
- Selon le profil 48/50 K
- Parking
- Cadre de travail agréable
Travaille du lundi au vendredi en journée (une astreinte week-end par mois)
Le profil recherché
Votre profil :
Vous êtes obligatoirement titulaire du Diplôme d’État d’Infirmier avec un diplôme de coordination/management idéalement.
Expérience en tant qu'infirmier(e) coordinateur(trice) obligatoire
Vous désirez prendre des responsabilités et accompagner vos équipes, au sein d'une structure de belle taille, et d'un cadre de travail très agréable.
Bienveillant, rigoureux et motivé, n'attendez plus POSTULEZ !
Poste basé proche de Rambouillet Département 78 et 28
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