75 - PARIS 17

CDI

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Les missions principales pour le poste Directeur(trice) de Pole EHPAD (H/F)

En tant que directeur de Pôle EHPAD, vous ferez partie du Comité de direction de l’association.

Vous dirigerez le Pôle EHPAD qui comprend 6 établissements situés en Seine-Saint-Denis et dans l’Essonne, ce qui représente 550 Résidents et plus de 400 salariés.

Vous rapporterez à la direction Générale de l’association directement, et vous collaborerez avec les services généraux du siège, ainsi que les autres directeurs de Pôles (6 au total ; Ehpad, handicap et protection de l’enfance sur plusieurs régions).

Vos missions sont les suivantes :

  • Représenter l’association auprès des acteurs locaux et régionaux
  • Élaborer et mettre en œuvre le projet associatif en collaboration avec les autres directeurs de Pôle et les services du siège
  • Innover et diversifier l’offre de service du pôle EHPAD, grâce à des financements  ou des appels à projet.
  • Piloter le CPOM avec l’ARS
  • Veiller au bien-être des équipes par une démarche d’identification et de prévention des risques professionnels et en faisant vivre la démarche QVT de l’association
  • Animer les 6 directeurs d’établissement, et veiller à leur monter en compétence.
  • Mise en place de la démarche qualité au sein des établissements pour veiller à la bientraitance des résidents

 

Poste en CDI, basé sur l’Île-de-France selon le lieu d’habitation

Télétravail et flexibilité du lieu d’affectation 

Statut Cadre avec RTT

Rémunération selon profil

Tickets restaurants

 

Le profil recherché

Vous êtes titulaire d’un Master ou diplôme de niveau 7.

Vous avez une expérience réussie d’une dizaine d’années en direction d’établissement de soins,

Vous souhaitez intégrer le milieu associatif à un poste à responsabilités 

Vous partagez les valeurs de solidarité, respect, bienveillance.

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4.9/5

Ce que nos candidats disent de nous

J’ai été très bien suivie par l’équipe Talents Santé ! Elle prend régulièrement des nouvelles pour savoir comment se passe notre intégration ...

L.

De l’entretien jusqu’à l’intégration, un suivi vraiment constructif, qui m’a permise de me projeter dans le poste en toute confiance. Merci à ...

E.

Mon expérience avec Talents Santé a été très positive. J’ai bénéficié tout au long de mon parcours de recrutement d’un accompagnement bienveillant ...

H.

Super expérience en tant qu’intérimaires! Mes interlocutrices ont su prendre le temps de répondre à chacune de mes questions et de faire ...

C.